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Con una puntuación de más del 80%, Logista se sitúa por encima de la media en el ranking.
La compañía ha sido incluida como miembro del índice Bloomberg de Igualdad de Género 2023 (GEI), un índice para medir el desempeño de las empresas cotizadas en bolsa dedicadas a reportar datos relacionados con asuntos de género. Este índice incluye a 483 empresas globales, de las cuales 23 son españolas.
Logista ha sido incluida en la categoría de Industrials, donde ha alcanzado una puntuación global de 80,51%, por encima de la media alcanzada en esta categoría (alrededor del 70 %). Además, también se sitúa por encima de la media alcanzada por las compañías españolas incluidas en el GEI.
Durante el ejercicio 2022 Logista ha llevado a cabo lanzamientos como el de la formación “Liderazgo y Entornos Inclusivos”, pensada para que managers y directores cuenten con un entendimiento más profundo de las necesidades y situación de las personas que forman sus equipos y la implantación del programa “Empowering Women Talent”, para fomentar el desarrollo profesional de las mujeres en Logista.
A estas nuevas iniciativas se unen las ya implementadas en estos últimos años como, por ejemplo, que el 50% de los candidatos finalistas en los procesos de selección sean mujeres; la inclusión de planes específicos para garantizar oportunidades de desarrollo profesional para el talento femenino; o la incorporación de metas de igualdad y diversidad en los objetivos de retribución variable de los directores y gerentes de la compañía.
